Wirklich gute Beziehungen – Ganz einfach zu einem erfüllten Leben

Verstehen Sie auch manchmal die Welt nicht mehr? Einmal läuft alles perfekt und im nächsten Augenblick bricht eine Welt zusammen!

Beziehungen zwischen Menschen sind so vielschichtig und unterschiedlich wie die Charaktere. Mit manchen Menschen läuft alles wie von alleine. Mit anderen können unwichtige Sachverhalte zu gravierenden Konflikten führen.

• Fragen Sie sich auch manchmal woran das liegt?
• Fragen Sie sich, was Konflikte mit anderen mit Ihnen zu haben?
• Interessiert Sie, welche Antworten neueste Gehirnforschungen darauf geben?
• Möchten Sie ein einfaches Modell zum Umgang mit Menschen erlernen?
• Sie wollen kein psychologisches Kauderwelsch, sondern Zusammenhänge verstehen?

Eintägiges Seminar:

Dann sollten Sie das eintägige Seminar „Optimum Relation Method“ am 28. Februar 2016 in München besuchen.
Nehmen Sie sich 7 Stunden Zeit um zu erfahren, wie Sie die Beziehungen zu anderen Menschen systematisch und nachhaltig verbessern können.

• Ganzheitliches Modell zur Kommunikation
• Eigene Einstellung, eigene Gefühle und Lebensweise
• Störungen in der Kommunikation frühzeitig erkennen
• Störungen in der Kommunikation vermeiden
• Training und Vertiefung an konkreten Beispielen
• Einfach und verständlich
• Zusammenhänge erkennen

Die Zielgruppe:

Menschen, die sich und die Beziehung zu anderen weiter entwickeln möchten. Es sind keine psychologischen Vorkenntnisse notwendig. Die Optimum Relation Method ist ohne psychologische Vorkenntnisse verständlich.

Fachlicher Hintergrund:

Die entwickelt Vorgehensweise basiert auf den erfolgreichen Vorarbeiten von Geistesgrößen wie Chuck Spezzano, Thich Nhat Hanh und Eckhart Tolle. Im Vordergrund steht die Erkenntnis, dass das menschliche Verhalten wird stark von dem eigenen Ego gesteuert wird.

Dieses Verhaltensmuster kann einen Teufelskreis auslösen, der im gesamten persönlichen Umfeld eine Spirale des Leidens in Gang setzt. Sie können sehr leicht für sich selbst bewerten, ob Sie sich bereits in einer solchen Spirale des Leidens befinden. Dazu beantworten Sie sich folgende Fragen:

• Habe ich in meinem Umfeld Konflikte mit Menschen, die mich stark belasten und mir Leid zufügen?
• Dauert der Konflikt bereits seit Monaten an, ohne dass eine Lösung in Sicht ist?
• Habe ich immer wieder Konflikte mit anderen Menschen, diee mich teilweise stark belasten?

Wenn Sie nur eine der drei Fragen mit „Ja“ beantworten, sollten Sie darüber nachdenken, daran zu arbeiten. Diese Konflikte in Ihrem Umfeld kosten Energie und mindern Ihre Lebensqualität.

Vielleicht werden Sie jetzt sagen: „Ja, aber das liegt doch an den Menschen in meinem Umfeld. Da hätte jeder Probleme!“.

Die Erfahrung mit vielen ähnlichen Fällen hat gezeigt, dass Ihr Verhalten auf die Menschen in Ihrer Umgebung ausstrahlt. Sie können den konfliktfreien Umgang auch mit schwierigen Menschen erlernen.

Ihr Nutzen:

• Sie erlernen neue Methoden zur systematischen Verbesserung Ihrer Kommunikation im privaten und beruflichen Bereich
• Sie erfahren, wie Ihre Einstellung, Ihre Gefühle und sogar Ihre Lebensweise die Kommunikation mit anderen beeinflusst
• Sie erlernen konkrete Werkzeuge, mit denen Sie Ihre Kommunikation nachhaltig verbessern können
• Sie können Ihre Kommunikation auch ohne psychologische Begleitung Schritt für Schritt verbessern
• Sie erlernen, wie Sie mit schwierigen Menschen ohne Konflikte umgehen können
• Die Zusammenhänge werden in einer einfachen Sprache ohne psychologische Fachausdrücke beschrieben

Ihr Referent:

Uwe Metzger ist kein Psychologe und hat keine psychologische Ausbildung. Nach dem Studium der Nachrichtentechnik war er in leitender Position bei namhaften Industrieunternehmen tätig.
Im Jahr 2000 gründete er eine Unternehmensberatung zur Senkung der Herstellkosten bei produzierenden Unternehmen. Zu seinen Kunden zählen mittlere und große Unternehmen, wie Airbus, Audi, Krauss-Maffei oder Siemens.

Uwe Metzger interessierte das Thema der Kommunikation mit Menschen seit seiner Jugend. Er eignete sich umfangreiches Methodenwissen zu dem Themenkomplex an. Im Laufe der Jahre entwickelte er ein einfaches und auch für psychologische Laien gut nachvollziehbares Modell zur optimalen Kommunikation mit Menschen: Optimum Relation Method. Damit möchte er seinen Beitrag zu einer Welt mit weniger Konflikten leisten.